Arbeidsongevallen Letselschade
Wij specialiseren in letselschade door arbeidsongevallen. Van valpartijen tot machinefouten, wij vechten voor uw rechten. Ervaren in Den Haag en heel Nederland.
Arbeidsongevallen vallen onder de Wet op de Arbeidsongeschiktheid en loondoorbetalingswet, met aansprakelijkheid ex art. 7:658 BW. Werkgever moet veilige omstandigheden waarborgen; fouten leiden tot schadeplicht. Advocaat nodig bij discussie over schuld, langdurig letsel of onvoldoende uitkering. Zonder hulp accepteert u te weinig. Wij analyseren arbodienstrapporten en VGC-meldingen. Juridische expertise voorkomt miskenning.
Stap 1: melding bij werkgever en arbodienst. Stap 2: aansprakelijkstelling met bewijs zoals getuigen en rapporten. Stap 3: schadeopstelling inclusief ZW- en WIA-rechten. Stap 4: onderhandeling met bedrijfsverzekeraar. Bij twistpunt medisch expertise of kantonrechter. Afloop via vaststelling of vonnis, 3-12 maanden.
Kosten: no cure no pay, succesfee uit claim. Procesduur 6 maanden tot 2 jaar. Verwacht: loondoorbetaling 104 weken, plus immateriële schade €5.000-€30.000. Volledige medische vergoeding. Wij zorgen voor tussentijdse betalingen. Hoge slagingskans bij juiste documentatie.
Wanneer een advocaat inschakelen?
Direct bij melding arbodienst
Voorkom eenzijdige rapportage. Onze input versterkt claim.
Bij discussie schuld
Werkgever ontkent? Bewijs verzamelen cruciaal.
Na 104 weken
WIA-aanvraag optimaliseren. Hoge uitkering veiligstellen.
Het juridische proces
Ongeval Melding
Arbodienst en werkgever informeren. Bewijs veiligstellen.
Aansprakelijkheid Claim
Brief met feiten en eisen. Voorschot eisen.
Schadeopbouw
Medisch en financieel dossier. Experts inhuren.
Onderhandeling
Akkoord of procedure starten.
Afwikkeling
Betaling en nazorg.
Waarom kiezen voor ons
Arborecht Specialisten
Diepgaande kennis van werkgeversverantwoordelijkheden. Succes in complexe zaken. Bescherming tegen ontslag.
Snelle Voorschotten
Direct geld regelen voor levensonderhoud. Geen wachtlijsten. Financiële opluchting.
WIA-Optimalisatie
Maximaal voordeel uit uitkeringen. Bezwaarprocedures winnen. Langetermijnplanning.
Werkgever Neutraal
Uw belangen voorop, discreet. Geen relationele schade. Professionele aanpak.
Onze diensten
Melding en Onderzoek
Directe actie op VGC-melding. Oorzaakanalyse met experts.
Loonclaim Begeleiding
104-wekenregeling afdwingen. UWV-coördinatie.
Medische Herstelplan
Fysio en revalidatie financieren. Prognose vastleggen.
Verzekeraar Onderhandeling
Hoge uitkeringen bedingen. Trucs ontmaskeren.
Ontslagbescherming
Re-integratie en transitievergoeding claimen.
Definitieve Afwikkeling
Toekomstschade veiligstellen. Erfenis voor kinderen.
Veelgestelde vragen
Is werkgever altijd aansprakelijk?
Wat met Ziektewet en WIA?
Hoe claim ik smartengeld?
Wat bij tijdelijk contract?
Kan ik blijven werken?
Verjaringstermijn?
Letselschade opgelopen?
Plan een gratis adviesgesprek met een van onze letselschade-specialisten. Wij spreken uw taal.